吉林新闻网,吉林信息港,吉林门户网站

当前位置: 主页 > 吉林人才 >

吉林省激发人才活力服务创新驱动发展战略

时间:2018-04-23 07:10来源:网络整理 作者:我的网站
吉林省委省政府关于进一步激发人才活力服务创新驱动发展战略的若干意见(2015年7月15日)实施创新驱动发展战略,是党的十八大总揽****国内大势、着眼发展全局作

原标题:省委省政府关于进一步激发人才活力服务创新驱动发展战略的若干意见

(十二)加大人才创业金融扶持力度

引导民间资本、金融资本支持人才创业 ,促进人才、科技和金融有效结合。搭建知识产权融资服务平台,鼓励采取知识产权质押贷款、扶持中介服务等手段 ,降低企业运用知识产权融资的成本 。探索开展科技保险创新工作,降低高新技术企业创新****。

四、切实发挥企业创新主体作用

(十三)调动企业家创新发展积极**

进一步加强企业家培养 ,选派省内优秀企业经营管理人才进行学习研修 ,拓展企业家****视野 ,提高企业家创新意识和经营管理水平。

扩大企业家在政府创新决策咨询中的话语权,鼓励企业家参与**定技术创新规划、计划、政策和标准,企业家在省政府决策咨询委员会中占比逐步达到30%。

支**笠导姨剿鞴芾泶葱潞蜕桃的J酱葱 ,引导企业加大在理念、技术、产品、工艺、品牌、组织等方面的创新投入,允许企业管理创新、商业模式创新等项目支出列入****经费,税前加计扣除 。

(十四)引导企业加大人才投入

对企业创新投资项目,取消备案审批 。鼓励有条件的企业按不低于****收入的0.6%设立人才发展专项资金,设立专户专项用于人才开发,可跨年度使用。

积极贯彻国家有关要求,完善企业****费用计核方**,调整目录管理方式 ,扩大****费用加计扣除优惠政策适用范围。企业为从事****活动的科研人员和科研管理人员缴纳的“五险一金”,可列入税前加计扣除范围,按150%抵扣应纳税所得额。

高新技术企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额8%的部分,准予在计算企业所得税应纳税所得额时扣除;超过部分 ,准予在以后纳税年度结转扣除 。

(十五)支**笠荡罅σ蛲飧叨舜葱氯瞬

鼓励同行企业联合引进高层次创新人才,允许入选省引才计划的高层次创新人才,合同期内在省域内不同单位之间流动 。经备案的各级引才计划入选人才,企业为其提供的租房补贴、安家费列入职工****费,科研启动经费列入****费用,并按税**规定标准税前扣除。鼓励支持域外企业来我省建立****机构和中试基地 ,开展技术创新和成果转化。

对入选省引才计划的专业技术人才、高技能人才等创新型人才,给予50**元资助资金。建立企业年金的用人单位,可向引进人才重点倾斜,提高其企业年金单位缴费额度 。

以更开放的视野和更宽广的胸怀吸引外国****、海外高端专业技术人才和团队来我省参与科研工作 。整合省级引进外国****项目 ,对企业引进的外国****予以政策资金支持。

(十六)促进校企间人才流动

高等院校和职业院校招聘工程类或技术类教师时原则上需要有相关企业工作经历,加强“双师型”教师队伍建设。选聘优秀企业家 、企业科研人才和高技能人才到高等院校和职业院校担任“产业教授”。推行产学研联合培养研究生的“双导师**”,引导企业与高等院校建立联合培养基地。鼓励企业在高等院校设置“冠名教授” ,由企业出资支持“冠名教授”开展科技创新,加强高等院?蒲腥嗽庇肫笠岛献。

放宽企业科研人才职称评聘条件,在高等院校、科研机构等事业单位兼职的企业经营管理人才和高技能人才,可不受论文著作、学历资历、外语计算机能力****等限**,直接参加专业技术职称评定 。

(十七)鼓励企业科研人才承?萍即葱孪钅

各级科技计划优先支持以企业为主体的产学研合作项目,提升省级科技项目中企业科研人才承担的比例。

中小企业和高新技术企业购买省内外高等院校 、科研机构科技成果,项目落地投产后,经主管部门认定,省科技创新专项资金给予其技术交易额10%、最高不超过50**元的补助。

鼓励企业与高等院校、科研机构联合共建企业重点实验室、技术****平台、产业技术创新战略联盟、**士后科研工作站、“千人计划”****工作站、院士工作站等技术创新组织,符合条件的 ,给予一定配套资金支持。

------分隔线----------------------------